我们部门是公司边缘部门，但是工作挺闲，上班时间也弹性，因为有小孩了，我还是挺喜欢这份工作的。但是领导不咋样怎么办？领导具体不咋样就不说怕对号入座了。
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Supplement 1 · Sep 13, 2021
其实我想问，如果只能忍受，需要巴结讨好领导吗？
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liuliangyzSep 10, 2021
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干着吧，能怎么办～
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0ZXYDDu796nVCFxqSep 10, 2021 via Android
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是指能力还是为人
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上次看到一种骚操作：找猎头把你领导挖走
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coderluanSep 10, 2021
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领导不咋样属于他的输出攻击，只要你防御力够高就不会受伤害，甚至还可以反弹伤害，所以怎么办看你自己防御力了。
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搜集黑料 匿名举报了
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vicalloySep 10, 2021
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边缘部门，就不用怎么指望升迁啥的了，领导也没啥决定你的生杀大权。
不用太把领导当一回事，遇到不爽的事情简单应付一下就好。 |
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ayang11Sep 10, 2021
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干掉领导 你来当
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JoooooooooSep 10, 2021
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不影响你工作和收入就别管了
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yuecheng320Sep 10, 2021
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只有领导不好这一个缺点，感觉可以忍了。
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ZienSep 10, 2021 via iPhone
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找上级部门反映
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noparking188Sep 10, 2021
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那不是得天天受气
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zmq175Sep 11, 2021
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如果因为领导的问题影响晋升,工作效率了,建议走
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DAMNYOUSep 11, 2021
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熬到老板走人。
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raziosSep 11, 2021 via iPhone
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边缘部门创始人
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skys215Sep 12, 2021
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People join companies and leave managers.
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没有 100%满意的岗位，人都是欲壑难填的，比如媳妇都是别人的好，但是真的嫁给你，大概率依然是一地鸡毛；
程序员这行当即便你去 Google，微软，也会有欲求不满的点，所以建议你考虑自己当下的需求点呗，得失要你自己权衡。 |
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