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2023 年 8 月 18 日

回复了 shanyu 创建的主题 › 程序员 › 各 V 友，希望给点建议，中年程序员的烦恼

Run

2023 年 6 月 14 日

回复了 WillemNZ 创建的主题 › 移民 › 新西兰加速开放边境，在新西兰技术移民窗口再次开放前，分享下新西兰疫情下的日常工作生活

@liuhaiqiang 没办法，机会错过了就是错过了。

2023 年 6 月 12 日

回复了 lbllol365 创建的主题 › 问与答 › 新西兰蜘蛛多不多？

@lbllol365 挺多那种腿很细很长的蜘蛛，比国内那种小蜘蛛大不少，不过没啥可怕的，蜘蛛基本只在晚上活动，也不会去咬人。

2023 年 6 月 12 日

回复了 lbllol365 创建的主题 › 问与答 › 新西兰蜘蛛多不多？

很多蜘蛛，不过不咬人。经常清理家里各个角落或者定期杀虫就能控制。

2023 年 4 月 23 日

回复了 zwade 创建的主题 › 问与答 › 应届毕业出国找开发相关工作的可能性

op 的目标是新西兰？那我作为过来人强烈建议 op 不要在没有工作经验的情况下过来找工作。这边比较看重工作经验，如果以应届生的身份过来，要面对的是本地英语母语或者接近母语水平的毕业生的竞争，找到工作可能性基本为 0 ，而 whv 这个机会一生就一次，浪费了就没了，所以还是先在国内积累 3 年经验，哪怕是外包公司的经验，再过来找工作成功率也会大大提高。

2023 年 4 月 10 日

回复了 shijingshijing 创建的主题 › Docker › 你们会保持 Docker 镜像一直使用最新的么？

用 podman 自动更新

2023 年 4 月 4 日

回复了 Salud 创建的主题 › 职场话题 › 看到这篇文章关于学历问题有些感想。

@Salud 这个得看工作要求了，如果年龄确实会影响工作效率，那也把年龄作为筛选条件也不算歧视，典型的例子就是职业运动员。但在 IT 行业，把年龄作为筛选条件就是歧视，因为年龄在 IT 行业并不是决定工作效率的主要因素。学历也同理，在 IT 行业，整体上学历就是和能力正相关，你可以举出无数低学历高能力或者高学历低能力的个例，但是无法改变 IT 行业从业人员整体上学历和能力正相关的事实，从这个角度出发，企业为了高效率找到合适的雇员把学历作为筛选条件并不算是歧视。

2023 年 4 月 4 日

回复了 Salud 创建的主题 › 职场话题 › 看到这篇文章关于学历问题有些感想。

从统计学上来看，学历就是和能力正相关，从个体角度来看，个体能力下限和学历正相关。简单点说高学历群体整体上能力就是比低学历群体强，为啥有人会觉得卡学历是歧视呢？如果真的是低学历高能力的个例，那也得自己在简历上把自己的高能力展示出来，比如主导了某个牛 B 的开源项目，解决了某个牛 B 问题，简历上没亮点，就不要怪雇主去卡学历，无关歧视，毕竟整体上学历就是决定了能力下限。

2023 年 3 月 30 日

回复了 WillemNZ 创建的主题 › 职场话题 › 分享下自己移民新西兰的经历

@f1ren2es 六个月的时间足够你用 offer 去申请一个不限制工作期限的工签

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