php 的优势不就是在于一个人前后端一把梭快速出项目吗？既然决定要拆成 webapi 那就不是 php 的优势场景了。

试用期是已经入职多久了？几天几个周，还是已经一两个月了。
但不管怎么样合法的试用期长度下 N 都是 0.5 ，所以就算拿了 2N 也就是 1 个月工资。

按照现在给到 0.5 个月的工资，其实差距就是 0.5 个月的工资。
所以就是看你是否愿意投入成本去争取多出来多出来的赔偿了（算上可能会有的代通知金也就是 2 个月工资的赔偿金）。

上面说的拿 0.5 和 2 月份的社保走人是比较好的，后面入职新公司也不会因为调解和开庭反复请假。

@ugpu #19 ，按照你现在的期待，过来人说经验是没有用的，不如你亲自去一趟来的有用。如果日语确实有相当的自信了，请年假去对应的城市生活两周的时间就有答案了（不是旅游的哪种，是按照你现在的生活节奏尝试融入）。

我觉得不是在学英语，因为真的很常见。特别是有涉外业务的集团领导都特别喜欢这样说，最近的两条消息就是
- 你这边总结一个 scope 的 working step ，好了之后发给我。
- 之前提过了的 addtional 部分，大家的 goal 放在一起，会上说了几次了。

不知道原因是什么，涉外的邮件往来多了？现在工作中交流多了，偶尔说话也会莫名其妙变成这种格式……
不过和大部分同事交流都很正常，只有和某些人沟通的时候会触发开关。

加班多不是一件好事，但是你想发就发吧。怕就怕在哪个月你突然不发了……

@Sokia #9 ，不算正常，又有点低。早 4 、5 年前在重庆生活的时候，当时刷招聘软件基本上税前都是 6+，一些加班多的都是 8~10 以上。
就是研发岗少，来来回回就那么几家，后来离开重庆之后听说一些大厂外包进来多了一些公司。

@jaycee110905 #4 ，我主要是懒，不想总结归纳现在到底装了哪些东西。不然写一个自动脚本就不用管了……

半个小时？用到啥装啥。其他的等后面等用到了再装。

而我们这边实施 4 年的环城高速路段免费今年取消了 😭 元旦之后每天又得早起 30 分钟。

直接在 YouTube 上面看学习视频 https://i.imgur.com/agAJ0Rd.png

提个问题 “隐私保护的浏览器” 保护的是什么东西？

广义上算。但是实际上私活可以算成加班 or 兼职，就看你怎么定位副业了。
但是一般外包的私活 or 接单折算到单位时间，是投入汇回报比极低的挣临时开销的路子。

历史的几篇帖子也看了一下，和早两年第一次在程序员圈子里面知道开自助洗车当副业的时候差不多情况。
当时也有动过心思，但是被那个小伙伴劝退了。OP 有行动力，实地考察能力和思维转变是很多看热闹的所不具备的。大部分只是想当撒手掌柜，那可没有那么容易。

好好好，我知道了，新年快乐。https://i.imgur.com/agAJ0Rd.png

短时间产品肯定没办法出线，除非 AI 突飞猛进彻底拜托上下文的限制。

- 开发受限于自己的表达和产品能力，人多了总会有几个出彩的研发；
- 产品受限于 AI 模型的能力，这个没办法靠用户自己来改变。

@bocchiair #15 ，我认为不一样，按照现在计次套餐大概能用超到 180%的情况。即使不能完全等比例退费也是赚够了的，不能说少了便宜就算是吃亏了。
如果你仅仅使用 AgentManager ，不使用 tabtab 的话。反重力和 copilot 都可以考虑，反重力有切换地区不成功的问题，Copilot 有上下文限制（比 Cursor 小）。

至于你的用法，现在基本上都是支持分步骤地 Plan 模式。
先用小模型创建好需求变更的明细文件，再让高级模型按照这个 plan.md 去执行。
一次执行地上下文会说小很多，应该不会出现爆上下文的情况。

但是按照现在的情况来看未来计次模式的套餐肯定会越来越少，而且额度也肯定会越来越低（ Copilot 去年也已经调低过一次额度）

看起来像是 OP 你主动发邮件去问了 Cursor ，所以得到了这样的“官方”回复。
从我自己和社区内月订阅用户的使用结果来看，到现在为止还是保持的 500 次的旧计费模式（前提是去年 6 月主动变更 or 邮件申请退回计费模式，并且没有停止订阅，一直是自动续费情况下）

但是，我不确定这样的旧计费模式到什么时候会彻底变成新的 token 计费模式。
不过，成语 Cursor 年订和月订都可以很方便退订，所以我还是暂且保持了 Cursor 的订阅，没有退订。

如果想要使用按此订阅而不是按量的前提，比较推荐的平替是 Github Copilit （如果你不太依赖 Cursor tabtab 的话）。